咋一個“耗”字了得

明天上午要召開全鎮各村兩位主幹開會，全鎮共有二十個村，要提前通知40個人，通知一個人平均需要二分鐘，所以通知會議用去一個半小時。你也許在想通知一個人需要兩分鐘長的時間呢？事實上，必需得兩分鐘，因為有些打不通的電話還要通知兩次或者三次；

這個時候，你準備坐下來做點自己的工作，上級部門來電話了，需要報個數據，然後請示領導之後，打電話村詢問知曉有關問題的人，然後統計，彙報領導之後，打印出來，蓋章，驅車送上級部門，然後領取檔案，返回，已至中午。

下午，去村裡開展主題黨日教育活動，你跟上負責日程記錄和檢點，務必把主題當日的工作做細、做實。

這就是基層鄉鎮工作普通的一日，這些瑣碎的工作不是難事，甚至是普通、簡單的事項，但是這些工作做的多了，真的會對自己產生懷疑的，難道一輩子就做這些個事情嗎？真的對自己的工作產生懷疑的，這樣的工作真的是我在從事的嗎？在基層鄉鎮乾的時間長了，這些懷疑是蔓延在每一個人心中的，我們懷疑自我，懷疑工作，甚至懷疑人生，因為這些瑣碎的事情就是鄉鎮工作本身，這些瑣碎事情的本身又決定了工作的一大特性“耗”，耗時間、耗精神、耗耐心、耗體力，長時間的“耗”如果得不到及時的調整就是疲憊，就是煩躁，就是厭惡，就是逃離。

面對基層工作這樣的特質，有人選擇了逃離，有人選擇了堅守，有人選擇了混日子。然而我們年輕人面對這樣的困境，顯然應該是調整好自己的狀態，首先認識到這只是一份普通的工作，做好自己份內的事情就是萬歲；其次學會調節自己，調節自己的心態，調整自己的狀態；再次認真對待，對待自己的飯碗，認真對待自己的工作，畢竟這份工作不止是自己的飯碗，更是自己的事業；最後壯大自己，找機會，等待機會，逃離，去上級部門。