放一些我們培訓結構進入大廠的學員作品,供參考:粗略看了一眼,確實挺新的,我不懂人體,就不評價你人體造型了,雕刻嘛,看起來就是一通亂拉筆刷,金屬軟趴趴,造型還不流暢,布料皮革質感完全沒有,衣服褶皺受力點都不知道在哪,大砍刀也是醜了吧唧的
在前期做閱讀的時候會很累很痛苦錯題率很高,但是做順手之後會發現正確率會不斷上漲,出題的套路不過如此
領導力包含清晰的願景或目標,帶動團隊、鼓舞士氣、授人以漁、身先士卒Tips 3:好的創意不能脫離目標受眾,除了講清楚創意點,更需要講清楚創意背後的目的、洞察,以及這個創意如何滿足目標受眾Tips 4:技術應用類的題目,第一突出自己與別人與眾
2)實習實踐經歷對於所申請專業有何鋪墊:回顧自身是否有相關的實習實踐經歷,建議擴充套件至實習實踐所取得的成果+學習到的專業知識與技能+指導老師的評價等(3) 學術經歷對於所申請專業有何鋪墊:回顧自身是否針對所申請專業做過相關的學術研究,可以
比如在否定的原因上,可能有類下的方式:- 對資料缺少認知,缺少資料驅動的產品能力- 溝通能力較差,對做過的專案無法清晰、有邏輯的描述- 使用者產品能力較弱,主要集中在後臺產品能力面試評價表包含了類下的考察點:產品設計能力使用者需求分析能力解