領導答應晉升，半年了並沒有得到兌現，怎麼辦？

知乎使用者2022-04-08 00:23:36

你有絕對不可替代的價值，可以直接要官

這沒什麼難為情的

你如果不具備絕對的價值，那你稍微表現一下狀態不佳，等領導找你談話，你傾訴一下衷腸，表達一下往高處走的想法，試探一下

介於上述兩者之間，你可以找機會，和領導談談心，請領導指點一下工作，哪些地方做的不夠好，可以引到這個話題上

勤勞的鉛筆2022-04-15 06:57:48

邀請領導下班以後喝個小酒，酒至微酣就可以問了，酒意就是你的藉口，看領導如何說，你可以進可攻退可守。

領導答應，沒有辦成。這事怨不到他，畢竟單位不是他家的。感覺領導對你不錯，完全可以踏實繼續效力。如果評估領導是給你畫大餅使喚傻小子，那就及時止損，不要過多付出即可，當然本質工作、8小時以內的還是要做的。