關於皓耘皓行、博智林以及智源科技的一些真相

想了很久，也醞釀了很久，糾結到底要不要寫這一篇文章，倒不是說不想寫，只是覺得到底有沒有必要，可轉念一想，還是寫出來吧，給後面想進去的人一些指引吧。

是這樣，標題原來實際上是4個不同的公司，為什麼說原來呢，因為皓行公司已經不存在了，剩下的一點人全部併入到了皓耘，這個後面會說到。這4個公司的關係，咱們可以先來捋一捋，首先這4個公司，都是碧桂園集團的全資子公司。然後呢，皓耘、皓行歸口到農業控股公司（後面簡稱農控），前者負責農業機器裝置的研發，後者負責無人駕駛、無人導航、排程平臺等的規劃，屬於農業板塊；博智林負責建築機器人的研發，負責建築類機器人產品的研發，屬於建築機器人板塊；智源科技隸屬於千璽集團，負責餐飲類機器人的研發，屬於餐飲機器人板塊。

下面主要針對皓耘跟皓行的情況跟大家說一說，關於博智林的情況，我瞭解的沒有那麼多，但有知友已經寫了，大家可以去看看，至於智源科技的千璽集團，貌似已經破產倒閉了，因為餐飲機器人產品在市面上價格完全沒有競爭力，而且當初的定位是隻服務於碧桂園自己小區，後面可能又想去走市場化道路，結果餐飲機器人、機器人餐廳這些都直接撲街了，就連總部附近的“有粉有面”、“漢堡機器人”也都生意慘淡，就別說其他地方了。主要原因是啥呢，價格挺高，味道呢真的很一般，如果不是員工有補貼，真的沒有什麼人來吃，可能周邊的小區居民就是聽著覺得挺高大上的，帶著小孩來打卡，圖個新鮮，很難產生回頭客，屬於一錘子買賣。每次看到智源科技工廠附近那堆積如山的餐飲機器人，就心生感慨，這些產品當初也是投了大量大量的人力物力財力進去的，好不容易做出來的產品，卻沒有市場，賣不出去。其實，智源科技也是整個皓耘博智林的縮影，同一個集團的管理模式下，同一樣的一套玩法，結果不過是換湯不換藥。

說說皓耘吧，2020年9月成立，短短半年內，規模迅速膨脹到500人左右。給出的薪資水平也是高於同行業平均水準的，畢竟總部要求你在短時間內，招夠這麼多人，公司地點又這麼偏僻，你不給夠錢，怎麼可能挖來這麼多人對吧，加上本來農機行業的人才就相對來說是比較稀缺的。剛來那會呢，福利還可以，吃飯這塊，你一天只需要花8塊錢就可以吃三頓；住宿這塊，根據職級有不同的補貼，基本上大多數人是不需要額外再掏錢的；話補，每個月200；職稱補貼，一般的中級職稱有300；其他的過年過節還有一些福利吧，總體來說你在這裡工作，基本上花不了多少錢吧。後面2022年開始，隨著總部房地產行業的蕭條，這些福利幾乎全部砍掉了，住宿你得額外一個月掏6-700塊錢，過年過節的福利也沒了，基本上也就是變相降薪了吧。

先就說這麼多吧，有需要了解更多的，可以私信我。

PS：下面的圖片是知友在2020年寫的，寫的挺好的，想了解博智林的可以去看看這個。

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