在國企，自己和直屬領導在某件工作上意見不一致，怎麼處理？

知乎使用者2019-10-15 15:01:11

表達自己的意見，訴說自己的難處。當然，最後還是要領導的。

望遠2019-10-17 16:26:30

怎麼處理，看什麼事啊，原則問題你就得堅持了。

其他事，或者本來就是領導可以定的事，按上級意見辦啊。

twinkles2019-10-31 14:55:38

這隻說個不一致不好回答啊。

如果你深思熟慮，並和其他同事交流後，確實認為領導的觀點錯的離譜，甚至違背原則了，一般我們這麼搞：

口頭上表示服從，行動上打太極，磨時間，提出各種困難。總之就是非暴力不合作，絕對不能硬剛，態度一定要好，但是事就是辦不成。

通常磨一段時間就會召集相關人員開會討論（扯皮）了，這個時候有可能會上會有更大的領導，你就可以發表自己的意見，讓大領導來做決斷。一般情況，就算不能完全按照你的想法來，至少也會做出一些妥協。也就這樣了，到最後事該做還是要做，只是利益的權衡而已。

上面都是體制內國企的套路，私企不一定適用。

哎呦喂2019-11-02 08:13:04

委婉一點說出自己的建議，看領導是否採納，如不採納會告訴你原因的，照領導說的辦即可，領導之所以在這個位置，想法會比你成熟很多

王萬多2019-11-05 23:18:13

聽話照做