群體的形成與演變

出於各種目的（例如：為了被社會所接納），我們常常強迫自己去變得和別人一樣。當然，別人的數量太多，各種型別的都有，“別人和別人”之間也並非都一致，為此，我們常常會選擇某幾個群體作為自己的模仿、加入物件。

透過加入群體、與群體成員互動、參與群體活動，我們在享受到群體帶來的利益（如：感情寄託、資源共享等）的同時，也承擔了很多的義務，放棄了很多的自由意志，從而不斷強化和鞏固與其他群體成員之間的相似性/紐帶。

隨著群體成員的不斷增加，使得群體共性的靈活性變得越來越差，直至變得僵化/教條化/制度化。

僵化的結果使得不同群體之間的和諧共存變得越來越困難——不同群體之間的人開始相互看不起，嚴重的，則產生溝通障礙（例如：代溝）和暴力衝突（例如：宗教戰爭）。

正如身體的細胞會老化一樣，群體成員隨著年齡增長也會衰老、死去，為了能夠延續下去，群體必須不斷吸收新成員。對於新成員的爭奪，則進一步強化群體衝突。

在這些衝突中，一些佔據社會優質資源/勢力較為強大的群體得以佔據話語權，從而更容易吸收新成員的加入。

相比於老成員（尤其是創始群體），新成員的初始條件與群體共性差異更大，磨合難度也更大。在存在群體競爭的環境下，對“現有共性/秩序/制度”的延續造成一定壓力。

這便使得一些話語權不夠強大，群體共性在新環境下缺乏適應性的群體不得不走向衰敗，乃至滅亡。

即便是優勢群體，為了能夠保持持久優勢，也不得不與時俱進的改變自己，從而適應新成員。

隨著這種自我適應的不斷推進，群體創立之初的原始特性會越來越少，從而陷入“名存實亡”的危機。

對於“與時俱進”的新秩序的渴求與“正統”舊秩序的堅守，則會自然的導致群體內部的分裂。